محتويات مقالة
كيف تكون مدير ناجح ، المدير الناجح شخص مختلف يقيس الأمور بمقياس خاص لديه عينان وأذنان وعقل وحواس مختلفة تمامًا عن الآخرين يتذوق الأمور بمذاقه الخاص، لايغضب في حين أن الغضب حتمي وضرورة ولا يضحك في حين أن الموقف يستدعي الضحك يضع لنفسه هيبة المدير ومحبة الصديق وتوجيه الأب وتعاضد الأخ.
كيف تكون مدير ناجح:
إذا كنت ستصبح مدير أو وقع عليك الإختيار لتكون قائدًا لشركة أو مؤسسة ما لابد أن تفهم جيدًا صفات المدير الناجح:
المدير الناجح شخص ودود:
لابد أن تكون ودود، تبتسم في وجه غيرك وتقابله بالبشر والترحاب دون أن يطغى ذلك على هيبتك كمدير وليس المدير شخص صعب كما يصوره البعض؛ فالحكمة ما قاله الإمام علي رضي الله عنه:
” لا تكن صلبا فتكسر ولالينًا فتعصر” فكن بين الإثنين متوسطًا ومعتدلا.
الحلم والصبر:
المدير الناجح شخص صبور يصبر على مشاق العمل ويصبر على الجهد والتعب، ويصبر على مشاكل مؤسسته ومشاكل أسرته ولا يدخل شئونه الخاصة في عمله والعكس لا يدخل عمله في شئونه الشخصية.
لا ينظر تحت قدميه:
فهو ينظر لعواقب الأمور ولا يقيس الأمور بما سيحدث لحظتها ولكنه ينظر إلى المستقبل.
متعاون:
المدير الناجح شخص متعاون، ويحب العمل الجماعي ويسعى دائمًا لأن تكون أسرته ومؤسسته ناجحة.
لا يظلم أبدًا:
المدير الناجح لا يظلم أعضاء مؤسسته ولا يفضل شخص على آخر داخل مؤسسته بل يعاملهم سواسية لأن عاقبة الظلم وخيمة فهو محبوب من الناس.
متفائل:
إذا كان المدير شخصًا متشائم، فربما لاتنجح مؤسسته، ولكنه يحاول أن يكون شخصًا متفائلا دائما برغم الظروف.
منظم:
ينظم مكتبه وينظم مؤسسته وينظم حياته العملية.
لايضيع وقته:
يعمل حساب الدقيقة والثانية من وقته وكل ذلك يؤدي لأن يكون ناجحًا.
أنيق في مظهره:
لابد أن يكون المدير أنيق في مظهره لأن ذلك يعطيه هيبة وقيمة لمؤسسته.
قليل الكلام:
لايثرثر كثيرًا و ويسمع أكثر مايتكلم وإن نطق ينطق الحكمة والهدف.
يضع القوانين والقواعد أمام عينه:
ينظر للقوانين والقواعد ويضع لها اعتبارًا وأهمية أمام عينه
متطلع للتكنولوجيا والوسائل الحديثة:
شخص متفوق يتطلع للنجاح وللتكنولوجيا ويسعى دائمًا لتثقيف والقراءة ومحبًا للعلم.
يتعلم من أخطاء السابقين:
يتعلم من أخطاء السابقين ويحاول أن يجتنب ماوقعوا فيه من أخطاء
كتب للمدير الناجح:
لكي تكون مديرًا ناجحًا عليك أن تقرأ الكثير من الكتب الإلكترونية أو الورقية لتفهم طبيعة عملك الجيد ومن أهم الكتب التي تتحدث عن الإدارة الناجحة.